2일 소진공에 따르면 이번 조직개편은 소상공인 희망회복자금(5차 재난지원금), 손실보상금 지원체계 강화에 초점을 두고 보다 발빠른 정부정책 수행을 위해 이뤄졌다.

이번 조직개편에 따라 공단본부는 기존의 7본부, 23실, 11팀에서 7본부, 24실, 14팀으로 개편됐다.

재난지원TF를 정식조직으로 재편한 희망지원실을 신설해 소상공인 재난지원금을 전담할 수 있도록 했다. 희망지원실은 재난지원금 운영을 총괄하는 희망지원팀과 재난지원금 시스템을 총괄하는 희망시스템팀의 2개 팀으로 운영된다.

또 금융총괄팀, 시장총괄팀, 소상공인총괄팀을 재편·신설했다.

ESG 경영실현을 위한 조직정비도 진행됐다. 기존 총무회계팀을 분리해 환경경영 총괄기능을 강화하고 사회적가치실을 중심으로 ESG 경영실천 선도 역할을 강화할 계획이다.

조봉환 소진공 이사장은 "코로나19로 피해를 입은 소상공인의 신속하고 안정적인 회복을 목표로 공단의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 조직개편을 실시했다"며 "하반기에도 지속적인 피해 회복지원은 물론, 포스트코로나 시대 소상공인·전통시장의 성장동력 확대를 위해 다양한 정책적 지원으로 소상공인과 함께 할 것"이라고 말했다.임용우 기자

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