충남의 일자리 활성화 사업이 2년 연속 지지부진한 결과를 낸 것으로 나타났다.

24일 충남여성정책개발원이 발표한 `충남 청년세대 지역 일자리 활성화 방안`에 따르면 충남은 2014년과 2015년 고용률, 취업자 수, 사용근로자 수, 고용보험 피보험자수 등 4대 지표 대부분의 실적이 목표에 미달했다.

고용률 항목 중 15세부터 64세까지의 2014년 일자리 목표는 68%에 2015년 68.6%였던 반면, 일자리 실적은 각각 67.7%와 68.4%를 기록하는데 그쳤다. 2014년 15세 이상 취업자의 수는 116만 1000명의 목표에 다소 못미친 115만 8000명이었지만, 2015년은 118만 4000명의 목표를 웃도는 119만 4000명인 것으로 집계됐다.

상용근로자수 목표는 2014년 55만 8000명에 실적은 55만 7000명을 기록했으며, 2015년은 목표 59만 8000명보다 1만 8000명 적은 58만명의 실적을 기록했다. 고용보험 피보험자 수는 2014년 목표인 43만 4000명에 실적은 43만 3000명, 2015년은 44만 5000명의 목표보다 다소 적은 44만 2692명인 것으로 나타났다.

문제는 낮은 일자리 실적 뿐 아니라 20세 이상 34세 이하의 청년 실업자 규모 역시 가파르게 상승하고 있다는 점이다.

충남지역의 청년 실업자 규모는 2011년 1만 1000명이었지만, 2년 뒤인 2013년에는 2만명으로 가파른 상승세를 보였다. 특히 2015년 충남의 청년 고용률은 46.2%를 기록해 충남지역의 전체 고용률인 62.4%와 비교해도 16.2%포인트 낮았고, 청년 실업률 역시 8.2%로 전체 실업률인 3.5%보다 2.5배 높은 것으로 조사됐다. 5개월 이상 구직활동을 하는 청년의 비율도 2014년 1.8%에 불과했지만 2015년은 8.1%까지 증가했다. 35-59세 중장년층의 실업자 규모도 2013년 1만명에서 2015년 1만 6000명으로 빠르게 증가해 지역의 고용상황이 전반적으로 악화되고 있음을 방증했다.

안수영 연구위원은 "청년들이 사회적경제로 진입하기 위해서는 공정한 일자리, 생활이 가능한 일자리라는 확신이 무엇보다 중요하다"면서 "청년의 창의적 발상과 시도를 지역사회 문제해결 동력으로 활용하기 위해서는 사회적 경제 일자리가 의미 있는 일을 하는, 나쁘지 않은 조건의 일자리라는 정책 신호를 강화시켜야 한다"고 말했다. 전희진 기자

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전희진
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